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Trabajadores sindicalizados se movilizan hacia Chihuahua; realizarán manifestación pacífica

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La mañana de este viernes, un grupo de trabajadores del Municipio de Camargo, liderados por Ernesto Leyva, secretario general del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Municipio, partió rumbo a la ciudad de Chihuahua con una misión clara: exigir respeto a sus derechos laborales y justicia ante los recientes despidos.

Con semblantes serios pero decididos, los trabajadores se reunieron antes de las 10 de la mañana para emprender el viaje. “Vamos a hablar con el secretario general de Gobierno, Santiago de la Peña. Queremos plantearle las irregularidades que estamos enfrentando, porque no podemos permitir que sigan violando nuestros derechos de esta manera”, expresó Ernesto Leyva.

El detonante de esta movilización fue el anuncio de la liquidación de 106 trabajadores municipales, de los cuales, según el dirigente sindical, no todos fueron notificados de manera formal. “Nos mandaron mensajes de WhatsApp para decirnos que algunos estaban despedidos. A otros se les informó de forma verbal, y en varios casos, las liquidaciones estaban incompletas. No se respetaron los procesos que marca la ley”, detalló Leyva.

Uno de los temas más sensibles para los trabajadores es el uso de un fideicomiso que, según denuncian, debería destinarse a sus retiros, pero que aparentemente se está utilizando para cubrir la nómina de los jubilados. “Esto no debería ser nuestra responsabilidad, es algo que le corresponde al municipio”, enfatizó el líder sindical.

Los trabajadores también señalaron que la falta de un tribunal de arbitraje, que debería haberse constituido al inicio de la administración municipal, los deja en una situación de vulnerabilidad. “Sin ese tribunal no hay un lugar donde resolver los conflictos laborales. Esto debería estar funcionando desde hace meses, pero no lo han hecho”, señaló.

A pesar de las tensiones, los trabajadores insisten en que están dispuestos a dialogar. “No queremos confrontación, queremos soluciones. Nosotros somos parte de esta comunidad, queremos que Camargo salga adelante, pero eso no puede pasar si nos dejan fuera. Lo ideal sería que se respeten nuestros derechos y, si no, al menos llegar a un acuerdo justo”, explicó Leyva, quien además destacó la unidad de los trabajadores en esta situación.

Al llegar a Chihuahua, los sindicalizados tienen previsto realizar una manifestación pacífica en el Palacio de Gobierno antes de reunirse con el secretario general. También buscarán un acercamiento con diputados locales para exponer su situación.

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CAMARGO

Gobierno Municipal de Camargo organiza concurso de oratoria y selecciona a niñas y niños funcionarios por un día

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En un ambiente de entusiasmo, participación y orgullo, se llevó a cabo el concurso de oratoria organizado por el Gobierno Municipal de Camargo para seleccionar a las niñas y niños que formarán parte del programa “Funcionario por un Día”, una iniciativa que busca fomentar la participación cívica desde temprana edad.

Durante el desarrollo del concurso, las y los participantes demostraron un alto nivel de preparación, seguridad y capacidad de expresión, abordando diversos temas con claridad y convicción, lo que reflejó no solo su talento, sino también su interés por los asuntos que impactan a su comunidad.

Cada intervención fue muestra del potencial que tiene la niñez camarguense para convertirse en líderes comprometidos con el bienestar de su entorno.

Autoridades municipales destacaron la importancia de impulsar este tipo de actividades que fortalecen valores como la responsabilidad, el respeto, la participación ciudadana y el amor por Camargo, reconociendo además el respaldo fundamental de madres, padres de familia y docentes, quienes acompañan e impulsan el desarrollo integral de las y los menores.

Asimismo, se resaltó que este ejercicio permite a las niñas y niños conocer de cerca el funcionamiento del Gobierno Municipal, incentivando su interés por la vida pública y generando una conexión directa con las acciones que se realizan en beneficio de la ciudadanía.

Será el día de mañana cuando las y los ganadores se integren a las actividades diarias del Gobierno Municipal, donde tendrán la oportunidad de desempeñar simbólicamente funciones dentro de distintas áreas de la administración, viviendo una experiencia formativa que sin duda marcará su visión sobre el servicio público.

Con estas acciones, el Gobierno Municipal de Camargo reafirma su compromiso de seguir generando espacios que impulsen el talento, la participación y el desarrollo de la niñez, reconociendo en ellas y ellos el presente y futuro de nuestro municipio.

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CAMARGO

Apuesta Canaco por gestión y cercanía con comerciantes en arranque de nueva dirigencia

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A casi un mes de haber asumido la presidencia de la Cámara Nacional de Comercio (Canaco) en Camargo, Camila Rodríguez aseguró que su gestión ha iniciado con avances positivos, centrados en el trabajo institucional y el acercamiento con el sector comercial.

La dirigente, quien tomó funciones al cierre de marzo, señaló que durante estos primeros días se ha enfocado principalmente en establecer vínculos con dependencias y dar continuidad a convenios que puedan traducirse en beneficios directos para los comerciantes locales.

“Me he sentido muy bien, muy entusiasmada y siento que vamos bien, que hemos empezado muy bien”, expresó.

Rodríguez explicó que, por el momento, la comunicación con los afiliados se ha mantenido principalmente a través de grupos, debido a la carga de trabajo inicial relacionada con gestiones administrativas y coordinación institucional.

No obstante, adelantó que uno de sus principales objetivos a corto plazo será recorrer los negocios del municipio para presentarse personalmente con los comerciantes y conocer de primera mano sus necesidades.

“Es una intención mía ir a presentarme con todos los comerciantes, que me conozcan y ver sus necesidades”, comentó.

La presidenta de Canaco destacó que el enfoque de su administración estará en fortalecer la representación del comercio local, así como en impulsar acciones que permitan mejorar las condiciones del sector a través de apoyos, programas y alianzas.

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Alumnos disfrutarán descanso extendido por modificación de fechas escolares

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Autoridades educativas confirmaron la suspensión de clases para este viernes 1 y lunes 4 de mayo, lo que generará un fin de semana largo de cuatro días para estudiantes de nivel básico en la región.

El profesor Manuel Grajeda, supervisor de la Sexta Zona Escolar, explicó que la modificación responde a una estrategia de la Secretaría de Educación y Deporte para evitar ausentismo escolar, ya que originalmente el día inhábil correspondiente al 5 de mayo —fecha en que se conmemora la Batalla de Puebla— estaba marcado en martes.

“Se estuvo analizando la situación, ya que al quedar el día inhábil en martes, muchos alumnos no asisten desde el lunes. Por ello, se tomó la decisión de recorrerlo al lunes 4 de mayo para hacerlo corrido”, detalló.

Con este ajuste, las clases se suspenden desde el viernes 1 de mayo por el Día del Trabajo, se extienden durante el fin de semana y se retoman hasta el martes 5 de mayo.

Grajeda señaló que la medida busca aprovechar de mejor manera los días efectivos de clase y evitar el ausentismo que suele presentarse cuando los descansos se intercalan en la semana.

Asimismo, recordó que el mes de mayo incluye diversas actividades escolares, como los festejos por el Día del Niño, que actualmente se desarrollan en cada plantel con dinámicas recreativas, así como las celebraciones por el Día de las Madres y el Día del Maestro.

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