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Continúa Limpia atendiendo puentes de avenidas principales

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Personal de la Dirección de Limpia continúa trabajando en la limpieza y pintura de puentes que se encuentran sobre la avenida Francisco Villarreal Torres.

Gibran Solís, titular de la dependencia, dijo que este operativo se encuentra de manera permanente en la agenda de actividades de la dependencia, además de que el alcalde Cruz Pérez Cuéllar tiene interés de que se atiendan las arterias principales por las que a diario circula una gran cantidad de juarenses.

“La avenida Francisco Villarreal Torres es una de las vialidades más transitadas, es por ello que desde hace un par de semanas nos encontramos trabajando en mejorar su imagen en cuanto a la limpieza se refiere, así como la pintura del puente ubicado en el boulevar Manuel Gómez Morín y Francisco Villarreal y el paso a desnivel de la Francisco Villarreal Torres y Ejército Nacional”, detalló.

Solís informó que sobre esta avenida trabajan 80 empleados del área operativa de la Dirección de Limpia, quienes se encargan de labores de mantenimiento de banquetas y camellones con barrido manual, levantamiento de tierra de arrastre y basura, además del corte de hierba.

“Estamos reforzando la actividad de aseo, por las noches entra el programa de barrido mecánico con nuestras barredoras que nos ayudan a ultimar detalles con el retiro de tierra de la carpeta asfáltica”, expresó.

El director de Limpia destacó que desde el mes de marzo diariamente trabajan en estas actividades en horario nocturno, con el fin de no entorpecer el tráfico vehicular, indicó.

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Localiza FEM a mujer reportada como ausente en Ciudad Juárez

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Era buscada desde el pasado 04 de mayo

Elementos de la Fiscalía Especializada en Atención a Mujeres Víctimas del Delito por Razones de Género y a la Familia de la Zona Norte, localizaron sana y salva a Sandra Paulina C. G., quien contaba con reporte de desaparición y/o ausencia, interpuesto por sus familiares el pasado domingo 04 de mayo, en Cd. Juárez.

Las investigaciones ininterrumpidas a cargo de la Unidad Especializada para la Búsqueda y Localización de Personas Ausentes y/o No Localizadas, en coordinación con elementos de la Agencia Estatal de Investigación, permitieron localizar a la mujer de 22 años de edad.

Por medio de las indagatorias ministeriales y la declaración que hizo ante el agente del Ministerio Público encargado de la carpeta de investigación, se descartó que fuera víctima de algún delito, por lo que ya se encuentra en su núcleo familiar.

La Fiscalía General del Estado, refrenda su compromiso de mantener la búsqueda de cada persona ausente y/o no localizada, hasta dar certeza a familiares de su paradero.

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Se registra sismo de magnitud 5.8 en Ciudad Juárez

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Este sábado se registró un sismo de magnitud 5.8 a 203 kilómetros al este de Ciudad Juárez, con una profundidad de 10 km alrededor de las 7:50 de la noche.

Según los reportes preliminares, hasta el momento no se han reportado daños o afectaciones y se espera que las autoridades locales emitan comunicados oficiales.

Ciudadanos reportaron en redes sociales el movimiento telúrico en distintas zonas de la ciudad, por lo que se recomienda a la población mantenerse informada a través de fuentes oficiales.

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Invita Centro de Conciliación Laboral a participar en proceso de selección para conciliadora o conciliador en Ciudad Juárez

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-Fecha límite al 5 de mayo, consulta las bases en www.ccl.chihuahua.gob.mx

El Centro de Conciliación Laboral (CCL) del Estado de Chihuahua, inició el proceso de búsqueda a través de una convocatoria pública abierta, para la selección de conciliadora o conciliador en conflictos de trabajo para cubrir una plaza con sede en Ciudad Juárez.

Las personas interesadas en participar deberán contar con al menos tres años de experiencia en el área de derecho del trabajo, y con una licenciatura en carreras afín en derecho, ciencias sociales, trabajo social o psicología.

La fecha límite de registro y recepción de documentación será el lunes 5 de mayo; las bases y requisitos se encuentran disponibles en: www.ccl.chihuahua.gob.mx.

Con esta convocatoria, el CCL reafirma su compromiso con la transparencia y la eficacia en sus procesos, al promover un procedimiento de selección público abierto que garantice la incorporación de personal capacitado y con competencia en materia laboral.

Lo anterior, con el objetivo de fortalecer los mecanismos de conciliación y resolver los conflictos de manera ágil, imparcial y efectiva.

Para mayores informes a través de las redes sociales www.facebook.com/CCLCHIH o @CCLCHIH en Instagram.

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